« À l’issue d’un DUT publicité-marketing, j’ai intégré l’EGC de Vesoul afin de perfectionner mes acquis théoriques et surtout de les mettre en pratique dans divers stages en entreprise. Cette année a donc été pour moi un plus indispensable pour mon entrée sur le marché du travail.
À la sortie de l’EGC, j’ai occupé un poste d’attaché commercial dans une entreprise industrielle du Nord Franche-Comté pendant 3 ans. Ensuite, j’ai eu l’opportunité de rejoindre une entreprise dont le métier se rapprochait plus de ma formation de base, et j’ai donc pendant 6 ans participé à son redressement et à son développement. Depuis avril 2005, j’en ai pris la gérance suite au départ en retraite de mon prédécesseur. Depuis, l’entreprise que je dirige connaît une dynamique de croissance intéressante. »

Emmanuel Musner

 

« J’effectue mon contrat d’apprentissage au sein de la Société Commerciale Peugeot Vesoul Val de Saône. Dès mon arrivée, j’ai eu la responsabilité d’organiser une étude de flux au sein de la concession, ce qui impliquait la création d’un questionnaire, le recrutement d’intérimaires, l’organisation commerciale, l’analyse des résultats.

Ce fut un excellent moyen de m’intégrer pleinement à l’entreprise, et de faire mes preuves. Cette alternance m’a permis de mettre en pratique les enseignements dispensés à l’EGC. L’apprentissage a été une formidable expérience pour moi. Il m’a donné l’opportunité de découvrir le monde du travail et m’a aidé à m’orienter dans mes choix futurs. »

Léa MICHELOT

« Après un baccalauréat ES, j’ai intégré l’EGC Franche-Comté afin de pouvoir bénéficier d’un enseignement plus concret. J’ai choisi de personnaliser mon parcours par la voie de l’alternance au sein d’une jeune société, Z Manutention, concessionnaire de matériels numéro un mondial tels que Manitou ou Toyota.

En intégrant cette entreprise, j’ai pu m’impliquer totalement dans des fonctions diverses telles que prospecteur terrain, commercial itinérant, ainsi que dans la mise en place d’un plan d’actions commerciales ou la création de la plaquette de la société. Actuellement, j’ai en charge la création d’une activité complémentaire qui fera peut-être même l’objet d’une création d’entreprise.

L’apprentissage est sans aucun doute le moyen idéal pour tester ses connaissances, pour acquérir une attitude professionnelle et bien évidemment pour permettre de tirer pleinement profit des enseignements dispensés au cours des trois années à l’EGC. »

Alexandre HUMBERT

L'EGC de part son fonctionnement en alternance et la qualité de son enseignement, m'a permis de réaliser mes études dans un cadre agréable alliant théorie et pratique.
L'alternance a été pour moi le point fort de cette école car il permet de mettre directement en application les connaissances acquises et d'appréhender le monde du travail en offrant ainsi la possibilité de découvrir et/ou de confirmer sa perception d'un métier ou d'un domaine d'activité. C'est grâce à cet apprentissage que j'occupe depuis la fin de mes études le poste de directeur commercial dans une société de traitement de l'eau, entreprise dans laquelle j'ai effectué ma dernière année de formation en alternance.

Cyprien Pernot

J’ai décidé d’intégrer l’EGC pour sa formation concrète et complète, ayant un Bac L en poche, je me suis dis qu’une école de commerce n’était pas faite pour moi. Je me suis trompée puisque je suis actuellement en deuxième année au sein de l’Egc.
J’ai réalisé de nombreux stages en entreprise en première année, dont un à l’étranger qui ma permis de prendre de l’assurance, de la confiance en moi et de nettement améliorer mon niveau d’anglais. Je suis partie en Irlande et j’ai eu l’occasion de découvrir une nouvelle culture, une mentalité différente, un autre mode de vie. Grâce à ce stage, je suis capable d’être beaucoup plus autonome avec une plus grande maturité. Je suis prête à affronter le monde professionnel.

Justine Chopard

 

Ma formation est rythmée par l’alternance des périodes en cours et des périodes en entreprises dans une structure liée à l’industrie métallurgique travaillant à 90% à l’international.
L’apprentissage présente l’avantage de pouvoir appliquer rapidement sur le terrain les compétences acquises tout au long de ma formation.
Il me permet d’avoir de vraies responsabilités au sein d’une entreprise. J’ai ainsi appris à être plus rigoureux et consciencieux afin de répondre au mieux à ce que l’on me demandait.
Le fait de devoir travailler avec des professionnels m’a permis de prendre confiance en moi notamment lors des échanges à l’étranger avec des anglais, des allemands ou des espagnols.
Aujourd’hui, après deux années passées en apprentissage, je peux dire que cette expérience m’a énormément apporté tant sur le plan professionnel que personnel.
Je recommande vivement cette formation à toutes les personnes désireuses de suivre un enseignement supérieur car elle a été pour moi l’occasion de trouver mon premier emploi à la suite de mes études.

Clément Droz-Bartholet

 

 

« Eurocooler Sas est une société qui exporte près de 90 % de sa production à travers tous les continents du monde.

Cette particularité entraîne le besoin permanent de s’adapter aux différents marchés mais surtout de devoir comprendre des cultures différentes et des codes de vie parfois bien éloignés des nôtres.

De ce fait, la société dispose dans son personnel de salariés curieux d’autres cultures et ouverts à de nouvelles expériences. La transmission de leur savoir-faire ne les effraie pas et l’accueil d’apprentis dans ces équipes revêt un caractère important à leurs yeux.
Outre la transmission de ce savoir faire, l’apprentissage permet un retour d’information de l’extérieur vers l’entreprise, puisque les élèves exposent de nouvelles méthodes théoriques de travail que nos salariés aiment parfois à essayer.

Le bénéfice est donc double : l’entreprise perfectionne ses connaissances, dispose d’une personne généralement demandeuse d’informations mais qui fournit un réel travail au quotidien, et l’élève découvre un univers nouveau tout en pouvant s’intégrer dans une équipe et ainsi appliquer sur le terrain les connaissances acquises au long de son cursus ».

Luigi RAIMONDI – Président EUROCOOLER